huahudie110
睿智果断，动静不凡。
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楼主  发表于: 2012-05-11 09:47
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兄弟我在公司工作了四年多，老板天天瞎整，蒙骗工人，本来说工作满一年发一个月的工资补偿工人，可是每次都拖着不发，发了也是一少部分。就去年的补偿款来说，对我自己本来说可以拿到5000的，可是到最后只给你1600.说其余的到你合同到期公司不要你了再给你，我拿1600已经是够好的了，公司在今年二月份下个通知，说从一月份到二月份没有请假记录的才有，他妈的这不是操人吗，那是正是年底，好多远道的同事都走了，这样他们一分拿不到，他们的请假记录还包括工伤在内的休息，这公司实在是呆不下去了，想让公司辞退我要回我其他的补偿金，哪位兄弟有好办法，给支个招，自己辞职，公司开除都拿不到。只有合同到期和辞退才能拿到，兄弟们帮忙！
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    wjm_0126
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    1楼  发表于: 2012-05-11 09:57
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    天天在老板面前说要加工资呗。
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    jimmy28cn
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    2楼  发表于: 2012-05-11 10:45
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    我也想知道
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    ymmfa
    不想大江大河，不想浪起潮落，只愿一湾小湖，静待岁月安好。
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    3楼  发表于: 2012-05-11 10:46
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    在办公室随地大小便 保证辞退你
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    linzb
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    4楼  发表于: 2012-05-11 10:53
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    自己创造机会找一个高层领导吵架(老板除外)，说话放开一点，让他没面子，下不了台。但不能打架，想办法把领导激怒，这样他一气之下把你炒了.必赔!
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    5楼  发表于: 2012-05-11 11:06
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    什么鸟公司呀？
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    6楼  发表于: 2012-05-11 11:12
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    引用
    引用第3楼ymmfa于2012-05-11 10:46发表的  :
    在办公室随地大小便 保证辞退你

    站长这招术也太狠了吧，呵呵
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    • 对不起是一种真诚，没关系是一种风度。如果你付出了真诚，却得不到风度，那只能说明对方的无知与粗俗
    六月半夏
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    7楼  发表于: 2012-05-11 11:27
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    站长好幽默
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    8楼  发表于: 2012-05-11 11:40
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    不要采取极端方法，在外面不管哪个公司，都有员工形象，给自己一个好口碑
    新浪博客http://blog.sina.com.cn/u/3043076594
    阮子
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    9楼  发表于: 2012-05-11 12:01
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    碰到这样的公司就认了吧，现在在的老板很多都是这样的了。无语啊
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    hxw1980
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    10楼  发表于: 2012-05-11 12:03
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    兄弟比我好多了/我都在同一家公司干了9年了/什么也没有/一年到头休息个一天两天的都捞不到/还指望补偿款什么的/想都没敢想/关于你这个事情在起初的时候你就该解决好/这样的老板太多了/心态平衡/望你尽量争取/虽没有很好的办法/但愿你能解决好你的问题/因为这都和你的老板人品有很大关系/
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    libin520
    虽然没什么突破和进步，却还是每天在坚持着。
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    11楼  发表于: 2012-05-11 12:16
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    早走早好.找好点的公司.好点的工作.不要为了那点补偿费心了。公司要搞员工.招数多得很呀.
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