linzhenfu
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36楼  发表于: 2024-01-27 09:56
引用
引用第30楼18857713026于2024-01-26 09:52发表的  :
能力啊    我累了  老板都敢怼   老板讲话客客气气的  
互相谅解   能力高   你还在职   偶尔会有同行BOSS来挖你      能力高  不是你公司选择你  是你选择公司

认同!
ren1823
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37楼  发表于: 2024-01-27 10:49
肯定是听话重要啊。自己能力再强能背多少次锅,听老板话就能旁敲侧击的让老板意识到这锅得他自己背
泰山之石
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38楼  发表于: 2024-01-29 16:39
社会是混出来,不是干出来的。我们生活在这个空间内,短距离是直的,距离长了就是弯的。所以没有曲直之分。
往事如风
科技改变制造
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39楼  发表于: 2024-02-04 09:49
领导强看听话,领导菜靠能力
三人行者必有我师 ,择其善者而从之
hgz284631157
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40楼  发表于: 2024-02-04 10:51
引用
引用第8楼yha_4611于2024-01-24 15:10发表的  :


兄弟,你说反了,大厂要听话,小厂看能力。


8楼正解 大厂你不行可以找别人
fczxjh
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41楼  发表于: 2024-02-04 11:35
能力不足就听话,能力强了可以有自己的意见,但是总体还是要服从安排,而且能力强也要谦虚。

所以听话才是主体,能力再强花钱都能解决大部分问题。
超那个超啊超
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42楼  发表于: 2024-02-04 14:27
业务能力强加高情商是不是就无解
泰山之石
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43楼  发表于: 2024-02-04 16:14
引用
引用第42楼超那个超啊超于2024-02-04 14:27发表的  :
业务能力强加高情商是不是就无解

哪你就是老板
bizugang
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44楼  发表于: 2024-03-25 15:38
评论的都是大道理
青春灬颜
共同学习,共同进步。
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45楼  发表于: 2024-03-25 16:54
引用
引用第1楼工控肥仔于2024-01-24 11:07发表的  :
大厂看能力,小厂要听话

你说反了,小厂要能力,招工只要能干活的,
大厂要听话的,要不那么多人怎么管理,人多了,肯定有那么几个会干活的就行了。
共同学习,共同进步。
ljb6688
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46楼  发表于: 2024-08-19 10:39
分行业和企业性质而论:
1,门卫(没有贬低的意思)有个风吹草动,就要向老板(多指民营)汇报,因为他的工作性质就是给老板当眼线,只有听话顺从才能保住工作。一名电气工程师遇到设备问题解决不了,设计的控制系统问题百出(机器就是印钞机),即使再听话顺从,老板会留你么?
2,企业性质:
1)民营的比较注重能力,民营老板基本都比较现实:赚钱我拿大头,你拿零头,给我赚来钱,咋都好说
2)国企里面听话顺从是第一位的,必须要要懂人情世故(这就是民企可以掌握航母阻拦索的技术,而jun方在干嘛呢?)
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电气自动化,智能化控制,数据远传采集。工控元件代理,机器人附件    
hezhen880924
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47楼  发表于: 2024-08-19 11:43
有钱就听话,我感觉听话的是一条狗,狗最听话有肉吃,搞技术的都有傲骨,死脑筋爱钻牛角尖,但没人认为自己是狗。没钱就多学忍一忍就有点能力,价值交换后就有钱了,忍受不了屈辱和打压的人是没有能力的