bogegongkong
什么是生活,生活就是活着。
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楼主  发表于: 2018-05-12 14:36
原先发在工控人才那边,没人气。
有几点先说明下:1、我也是做电气技术的,说的都是实打实的话。2、急需,是真的急。因为没人就我来顶着。太累。3、工厂地点有点偏,类似县城郊区。
要求就是有三年以上的电控设计经验。主要就是三菱的FX和Q系列PLC,变频,伺服,人机,常规应用。工作就是根据机械设计的机台设计电控方案,选型,出材料清单,设计电路图纸,设计程序,现场调试。
工作会经常加班和外地出差。工作环境(要到现场)不会那么好,相对会比较累。
小公司(今年年产值预计1千万-2千万之间),但处于成长期。最最主要的是,待上二三年后,证明自己的能力和对公司忠诚度后,会有入股的机会。(当然这个要你跟大老板谈)
也请以前的同事朋友帮忙介绍,招不到人。
公司地点在浙江湖州。
就是想找个能干这事的,愿意干这个事的人。如果水平比较高(当然太高也请不起),薪资可以再向上调整(18万以下吧)
对于电气外包,配合,目前不需要。
有工控家园的兄弟愿意来的吗?
这样的要求和条件,为何招不到人?
如果想招到人,该给什么样的条件?
[ 此帖被bogegongkong在2018-05-12 14:49重新编辑 ]
熟悉轮胎生产工艺流程。专业制造车胎生产设备。提供轮胎工厂公用工程设计,安装。提供轮胎生产设备改造升级服务。愿与各同行探讨工控问题:QQ 1987857377
uthman
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1楼  发表于: 2018-05-12 15:45
人才缺口大。很多自动化工司都是招不到人。
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    cjm1234
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    2楼  发表于: 2018-05-12 15:51
    高水平的工资低,低水平的不要,所以难找
    楼主留言:
    是的。这个合适的,不太容易。
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    moyqfujian
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    3楼  发表于: 2018-05-12 15:59
    工控行业本来就缺人才
    楼主留言:
    可当年我找工作的时候,没感觉缺人啊。嘿嘿。
    菜鸟22
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    4楼  发表于: 2018-05-12 16:30
    工资没有诚意,别人怎么可能过去#
    不小心遇见你
    自动项目、PLC、视觉、通讯等工控软件开发QQ3515716
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    5楼  发表于: 2018-05-12 17:44
    肯定可以招到人的
    但是招到双方都满意的很难
    你翻倍(税后),其他如如社保 住房基金 住宿,奖金可以再谈,我可以考虑
    本人只会三菱 和其他国内品牌的PLC  以及C#编程
    你是否考虑 ?
    14年猎头公司30W(税后,其他可以谈)找我,我都没去。
    不是所有的工程师都要求工资高
    工资是重要 给与能力匹配的待遇就可以
    还有的就是企业文化对留住工程师很重要
    小公司管理靠情怀 大公司管理靠制度
    楼主留言:
    层主来这是大才小用了。翻倍,这个目前还真没法负担。
    项目、视觉、通讯QQ3515716
    bruce2020
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    6楼  发表于: 2018-05-12 17:54
    大概有以下几点原因:
    1、工作地点
    2、经常出差
    3、有能力胜任这个活的,不想去这个地方,有的时候不是因为铜板问题。有的人来了一个城市,定居了,不想跑那么远,而且到了这个年龄,也不需要考察他的忠诚度了。
    4、想去,但是可能由于能力不够。
    5、有一点很难把握,没女朋友,有能力胜任,但是去了一个偏僻的地方,找女朋友更加难,还有面对天朝的刚需丈母娘。
    6、毕竟不是热门的珠三角。
    楼主留言:
    对,就是你说的这几个原因。
    问过几个原来同事。有些回复说如果在广州,深圳会考虑下。
    老学生
    梅花香自苦寒来
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    7楼  发表于: 2018-05-12 20:43
    真正的技术型人才在一般的地方平均月收入1W很正常。所以你的年薪15W并不诱人。更何况你其它的条件并不咋样。
    楼主留言:
    是的,年薪15万,不是高的。但对工控水平要求也不是很高啊。
    huangfajia
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    8楼  发表于: 2018-05-12 22:18
    完全可以胜任,但是公司平台也是一项重要指标
    zzply1980
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    9楼  发表于: 2018-05-12 22:45
    加油加油加油!!!
    ztq181
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    10楼  发表于: 2018-05-13 08:02
    我来帮你   安装调试售后怎样?年龄大了也不想太费劲写PLC程序。。。。。。
    wei443196448
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    11楼  发表于: 2018-05-13 08:06
    远了点。。近点可以考虑