做工控,我觉得不是水平高低的问题。我觉得在一个企业你的工资并不是你的技术有多高。而在于你为企业创造了多少价值。一定会有人说,没好的技术能为企业创什么价值。其实这就是错了。世界之大,不一定要很高的水平也能创造很多的财富。关键不是水平高低,而是你的水平满不满足企业的需要,当然,高的水平会让你能满足很多的企业。这样的话,如果你在一个企业得不到一定的价值,我觉得你应该换一家适合你的。就像是做空调系统加药装置的公司,他们的加药装置都是比星三角还简单的电路系统。就算是加了在线检测也是用仪表。一般人就能搞定。可是我还是见到他们公司的工程师拿5000多,我从没见过他生产过什么高精设备。所以归根究底,还是适不适应的问题。你的技术能适合企业的需要,并创造了相应的价值,那么你一定能得到一定的回报。愚者浅见。