近两年跳槽换过四家公司，上上一家呆得最长是三年多，搞这行的都清楚，人员流动性比较大，我也是在前辈走后才混成油条，一次老板让我面试来应聘的年轻小伙工程师，我出了一个很简单的问题考了他：双手启动按钮如何安全启动，画一下梯形图，不能按住单边再按另一边也能触发启动。结果没答的让人满意，我就让他先回去等通知好了，临走小伙却对我放话：”你在这里呆久了当然，换成你到我上家公司你也搞不了我们的!" 我没有回怼一笑抿之，他上一家公司做的什么产品我清楚，因为我在隔壁的公司呆过，现在的这家我来时也没留意有这样的要求，也是在客户现场客人提出来自己改正过来的。唉，年轻是真好。。。。顺便分享个客户曾提供给我们的一电路图要求配置电箱，收藏好多年了没什么用给大家，CAD2018版。
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这个行业都是百分之30的技术和，70的解决问题。楼主问这个问题，估计公司规模也LOW，小卡拉米 ，