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jicjic111
进步
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发表于: 2017-07-28 08:49
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一,大厂处理小事,小厂处理大事。大厂处理日常事务,维护保养等,稍有的难度的,第一时间问是那家供应商,电话多少,快打电话,快,自自己不想研发新东西,或有开发部门,出结果少,有点象挂个牌子占个位,领导说还是外面专业,当和外面大小供应商报价进,又会选择小的,因为价格实在,工期又短。
二,大厂用专才,小厂用能才。大厂面试问最擅长什么,什么专业,小厂进去了知道,这个又要会,那个又能做,你不会干,也没人了,迫着你做
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libin520
虽然没什么突破和进步,却还是每天在坚持着。
级别: 工控侠客
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1楼
发表于: 2017-07-28 12:18
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都是混点铜板过日子。不开心是由于也没付出多少。如果搬砖满头大汗,然后拿个8k,拿着铜板是开心的。大厂里,混混,也就那样。去外面累,铜板也多不了多少。温水煮青蛙。多少心酸泪。没有销售员那样,业绩不好,地上爬,搧自己耳光这般这般罢了。都是为了自己,才这么整法。大概就是游戏规则吧。就像现在的电影,当红的小生戏份多,以前的影帝就做配角。
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