我在我们本市技师学院参加维修电工高级等级证考试。学校根本不管你是不是做电工的，或者是有没有达到工作年限的，只要工厂开个证明就可以了，甚至是假的证明也行。上一期的居然只过了几个人，不是题目有多难，而是他们的技术太差了。理论不说了，实操就四项，示波器量振幅10分，讲解电动机正反转原理及过程，也是10分。找出电梯故障点，40分。用PLC改造液压旋转头，题目给出输入输出状态表。前面的那三项，因学校提前知道题目，已提前安排练习，基本拿到及格分，结果好多人都不会做这个PLC的题目。而我们这一期的就直接不考PLC了，题目有要求做，但学校搞关系说通过率太差了，把难度降低点，结果是只接一个正反转电路就行了，就这，都还有人不会的，最后考官是这样打分的，因为是最后一项嘛，他就说看你前面的那三项分数有多少，然后打个及格分，就这样大家都过了。所以你说这高级证有什么技术含金量吗？

你说的现象在中国还是比较多的，这都是让招工单位给逼的，是他们滋生了这种肿瘤的产生。招工单位只看你有没有文聘，职称证明等等，他们不管你实际会不会，都可以进公司。为了能招到真的技术能人，所以，就有了试工期。但文聘与职称证明又是敲门砖，没有你还进不去门。大家为了能进门，逼得你去买一块砖。