zlc1210903
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楼主  发表于: 2012-07-16 09:55
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我在这个公司干了一年半了，老板也比较器重，重点培养我，我现在是公司的骨干了，现在我要跳槽去竞争对手那儿，怎么感觉有点没法面对自己的老板。
不在这个公司干的原因有很多，他们股东之间意见有很大分歧，待遇不是很好，并且我们老板说话从来不算数。慢慢的自己对公司的信心也消磨没有了。
辞职时该怎么对老板说好呢，怎么才能好聚好散。
羡慕高手，希望有一天我也成为高手。
学长211
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1楼  发表于: 2012-07-18 12:50
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什么器重，重点培养对象。都是扯淡的事情，就是要你帮他做事！

这年代，给得待遇好才是重视人才的唯一体现！待遇提高才是留住人才的唯一途径！