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rafael
一点点积累，从细节做起
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12楼  发表于: 2021-05-12 08:27
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这种领导不厚道，迟早要完
不积跬步无以行千里
乐听海
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13楼  发表于: 2021-05-12 08:55
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这么国情的公司，在哪里哪个区域
虚心求教者
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14楼  发表于: 2021-05-12 09:26
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最好就是半途而废，你懂得。。。。。
shixinhua
我可以不赢，但我不可以再输
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15楼  发表于: 2021-05-12 09:31
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我们公司虽然不大，但员工犯了错都是领导先出来背锅的   
柳絮飞花
无产工程师
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16楼  发表于: 2021-05-12 09:32
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哎........能怎样,凉拌
工控普通人，学习在路上
飞仙遁帝
学无止境
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17楼  发表于: 2021-05-12 10:58
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看开点吧，这叫遇人不淑，或者说社会上大部分人都是这样的
1421448580
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18楼  发表于: 2021-05-12 11:11
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这种专利你纠结也没用 工作中产生的专利  和你毛关系也没有 基本和署名权没啥关系
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  • 下载积分:+1(lvpretend) 好贴好贴！
    cnydb
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    19楼  发表于: 2021-05-12 16:43
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    不要怂，你们开发团队商量下，绕开领导自己去申请专利。或者集体辞职，重新组建一个公司。
    神隐追梦
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    20楼  发表于: 2021-05-12 18:10
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    引用
    引用第17楼飞仙遁帝于2021-05-12 10:58发表的  :
    看开点吧，这叫遇人不淑，或者说社会上大部分人都是这样的

    对呀，现在心态摆正了！借着这个平台多多学习，相信机会总会留给有准备的人，时机成熟就溜了！
    神隐追梦
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    21楼  发表于: 2021-05-12 18:15
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    引用
    引用第18楼1421448580于2021-05-12 11:11发表的  :
    这种专利你纠结也没用 工作中产生的专利  和你毛关系也没有 基本和署名权没啥关系

    专利提名代表你对公司对社会做出的功效的重要表现，也有利于个人职称的申报，要是申报个高级工程师职称，你有发明专利会容易审批很多，是很多！职称跟以后的工资、孩子的积分入学、以及退休都有着莫大的关系呢
    1421448580
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    22楼  发表于: 2021-05-13 10:42
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    这种搞职称的依据 几百块能搞定一个  你信不
    神隐追梦
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    23楼  发表于: 2021-05-13 13:33
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    引用第22楼1421448580于2021-05-13 10:42发表的  :
    这种搞职称的依据 几百块能搞定一个  你信不

    每个地方不一样，可能你那里是不太重视，随随便便可以拿一个！但我这不一样，这东西不是像你想的一样全国统一
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