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圣林小赵
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24楼  发表于: 2013-09-12 13:27
这也许是因人而异吧。不同的条件和环境也是不同的。
zhanggobo
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25楼  发表于: 2013-09-12 16:52
你要的工资太低了别坏了行情
yishihu
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26楼  发表于: 2013-09-12 16:52
引用
引用第15楼仇士中于2013-09-11 08:20发表的  :
做技术的容易陷入一个误区:以为自己的技术越高,就该得到越高的收入。其实应该多想想,我能为老板(或是客户)创造多少价值?我创造的价值值不值现在的报酬?
在一个组织内,你离组织的核心价值圈越近,得到的薪酬就会越高;反之,薪酬就不会高。如果当前的平台不能使你大展拳脚、或是根本不需要你这么高的技能,那么别再浪费时间抱怨,赶紧想办法换个平台吧。

这个观点很切合实际
天涯孤客
VX:Deng235174304
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27楼  发表于: 2013-09-12 17:27
有技术不一定工资高,我们厂里有一个老电工就做水电工,人家都能拿8K,这又这么说呢
QQ:235174304.VX:Deng235174304
shfxfa
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28楼  发表于: 2013-09-12 20:00
楼主你好,我能问一下你用的是什么组态软年,还有那些品牌的PLC或型号吗?这些也很重要
zsp4554
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29楼  发表于: 2013-09-12 23:00
引用
引用第15楼仇士中于2013-09-11 08:20发表的  :
做技术的容易陷入一个误区:以为自己的技术越高,就该得到越高的收入。其实应该多想想,我能为老板(或是客户)创造多少价值?我创造的价值值不值现在的报酬?
在一个组织内,你离组织的核心价值圈越近,得到的薪酬就会越高;反之,薪酬就不会高。如果当前的平台不能使你大展拳脚、或是根本不需要你这么高的技能,那么别再浪费时间抱怨,赶紧想办法换个平台吧。

切中要点,,,,,顶一个!
wht1215
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30楼  发表于: 2013-09-14 11:03
人才,不止吧
wangxiweng
做到老,学到老,还有三桩学不到。
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31楼  发表于: 2013-10-13 22:44
技术再好,还是给人家办事/
学者
zbqsstc5
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32楼  发表于: 2013-10-14 12:38
技术好自己干点私活,做些兼职。不然纯技术在公司不一定吃香啊
zbqsstc5
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33楼  发表于: 2013-10-14 12:40
现在中国做自动化工程的公司规模都不大,反而一些合资大型生产型企业的设备维护薪水高一些,而且不需要太高的技术(和纯设计相比),你可以考虑下。
xieqingchang
虚心与你交流共同进步
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34楼  发表于: 2013-10-17 16:25
5楼说的对 相信你自己加油吧
l282076073
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35楼  发表于: 2013-10-18 08:28
引用
引用第34楼zbqsstc5于2013-10-14 12:40发表的  :
现在中国做自动化工程的公司规模都不大,反而一些合资大型生产型企业的设备维护薪水高一些,而且不需要太高的技术(和纯设计相比),你可以考虑下。

我比较赞同这个。之前出差碰到几个电工,工资都在6K左右,连生产线急停串联都不会接,生产线故障不会修。硬是说我们设备有问题然后叫我们过去修,尼玛结果只是一跟线松了,操蛋的电工。
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